Виды профосмотров: для работников образования

Преподаватели, учителя и воспитатели детских садов каждый день контактируют с большим количеством людей. При наличии некоторых видов заболеваний это может создавать серьезную угрозу, тем более что некоторые педагоги работают с маленькими детьми. Именно по этой причине медицинский осмотр данной категории трудящихся строго регламентирован.

Прохождение как предварительного, так и периодического медицинского осмотра работниками сферы образования установлено многими нормативными актами.

Приказ № 302н гласит, что данные категории граждан, прежде чем заключить трудовой договор, обязаны пройти предварительное медицинское обследование. Данная процедура включает в себя ряд анализов и посещение врачей:

  • терапевта;

  • психиатра;

  • нарколога;

  • дерматолога;

  • стоматолога;

  • кардиолога;

  • инфекциониста.

Прохождение планового медицинского осмотра проходит аналогичным образом.

Особенности проведения осмотра

Специфика работы в данной сфере обязывает врачебную комиссию при проведении осмотра обращать особое внимание на:

  • кожные заболевания (если они способны быть переданы при контакте);

  • хронические заболевания дыхательных путей;

  • проблемы с сердцем;

  • хронические заболевания (способные отразиться на работоспособности);

  • расстройства психики (способные перерасти в патологию).

Процедура получения и сроки

Руководство организации возлагает на себя все финансовые и организационные моменты по прохождению планового медицинского осмотра работниками (процедура проводится 1 раз в год). Порядок проведения процедуры следующий:

  • составление списков (в десятидневный срок руководство учреждения обязано предоставить Роспотребнадзору список работников, которым необходимо прохождение медицинской комиссии);
  • оформление договора (подписание необходимых бумаг с организацией проводящей данное мероприятие);
  • подписание приказа (документ указывает на периодичность и очередность прохождения комиссии работниками);
  • вручение направлений (оформляются в свободной форме и подлежат вручению сотрудникам);
  • сбор результатов (подписанные и имеющие печать заключения вручаются работникам);
  • подведение итогов (организация, проводившая медицинскую комиссию, в течение 30 дней составляет заключительный акт и направляет его в Роспотребнадзор).